Archiwa tagu: dane osobowe

V Europejski Dzień Ochrony Danych Osobowych – 28.01.2011 r.

http://www.giodo.gov.pl/410/id_art/3897/j/pl/

28 stycznia 2011 r. to ważna data dla wszystkich, dla których tematyka ochrony danych osobowych nie jest obca ani obojętna. To także okazja aby się spotkać w gronie nie tylko samych ekspertów ale i „osób, których dane dotyczą” aby porozmawiać o aktualnym stanie prawodawstwa, praktyce i planach na przyszłość.

Tegoroczny panel dyskusyjny poświęcony będzie problemowi retencji danych. Temat dobrze znany i równie często krytykowany przez różnego rodzaju organizację. Niemniej wszystko wskazuje na to, że uregulowania dotyczące retencji zostaną wprowadzone w odniesieniu do danych osobowych (ew. usług świadczonych drogą elektroniczną).

więcej »

Komentarze

Utrudnianie kontroli GIODO

www.sxc.hu

Wraz z nowelizacją ustawy o ochronie danych osobowych wprowadzony zostanie nowy przepis karny. Z wprowadzenia nowych regulacji penalizujących najbardziej zadowoleni mogą być Inspektorzy GIODO. Nowe przepisy karne przeciwdziałać mają bowiem sytuacji np. niewpuszczenia inspektora na teren kontrolowanej jednostki, nieokazania przedmiotu mającego podlegać oględzinom, czy też na przykład odmowy okazania dokumentów.

więcej »

Komentarze

Nie wykonasz decyzji – może być grzywna

www.sxc.hu

Nowelizacja ustawy o ochronie danych osobowych usuwa wątpliwości na temat prowadzenia postępowania egzekucyjnego przez GIODO. Dotychczas przepisy nie przewidywały możliwości wystąpienia GIODO w postępowaniu egzekucyjnym w jakimkolwiek charakterze, a obowiązki nakładane przez GIODO nie podlegały egzekucji. Nowelizacja zmienia art. 20 ust. 2 ustawy z dnia 17 czerwca 1966 r. o postępowaniu egzekucyjnym w administracji – w ten sposób, że GIODO wymieniony zostaje, jako organ egzekucyjny.

więcej »

Komentarze

Zakład opieki zdrowotnej jako administrator danych osobowych

www.sxc.hu

Zakłady opieki zdrowotnej są szczególnym rodzajem administratora danych osobowych, do których zastosowanie, oprócz ustawy o ochronie danych osobowych, znajdują: ustawa o zakładach opieki zdrowotnej oraz ustawa o prawach pacjenta i Rzeczniku Praw Pacjenta. Nieznajomość regulacji szczególnych może doprowadzić do błędów w przetwarzaniu danych, a tym samym potencjalnie rodzić odpowiedzialność zarówno karną, jak i cywilną administratora.

Z art. 18 ustawy o zakładach opieki zdrowotnej wynika nałożony na zakłady opieki zdrowotnej obowiązek prowadzenia dokumentacji medycznej osób korzystających ze świadczeń zdrowotnych zakładu.

więcej »

Komentarze

Niemcy głośno mówią o nowych wyzwaniach w ochronie danych osobowych

www.sxc.hu

Międzynarodowe koncerny działające w Internecie nie mają łatwo w Niemczech. Oprócz odbijających się szerokim echem działań czy to Federacji Niemieckich Organizacji Konsumenckich czy samej minister Ilse Aigner, opublikowano założenia do nowelizacji ustawy o ochronie danych osobowych. Trudno pozbyć się wrażenia, że projekt jest wycelowany m.in. w Googla. Ciekawe są natomiast punkty wyjścia do dyskusji jakie definiuje Ministerstwo Spraw Wewnętrznych Republiki Federalnej Niemiec. Poniżej streszczenie tekstów w języku polskim.

Pierwszą z inicjatyw jest przygotowany przez BITKOM (stowarzyszenie zrzeszające 1.350 podmiotów z niemieckiej branży IT) Kodeks Ochrony Danych dla Usług Geolokalizacyjnych.

Najważniejsze założenia Kodeksu to: więcej »

Komentarze

Ochrona danych osobowych – będą zmiany

Ostatnio pisaliśmy na temat elektronicznych dowodów osobistych i związanych z tym potencjalnych zagrożeń w zakresie ochrony danych osobowych. Warto przypomnieć, że polską ustawę czeka wiele zmian (projekt nowelizacji trafił już do Sejmu). Podobne plany w zakresie danych osobowych są wypracowywane na poziomie Komisji Europejskiej. Można powiedzieć – w samą porę – dyrektywa z 1995 r. (95/46/WE) ma bowiem już 15 lat, a od tego czasu wiele się w dziedzinie danych osobowych wydarzyło…
więcej »

Komentarze

Wykorzystywanie wizerunku pracownika

www.sxc.hu

Przy zawieraniu umowy o pracę pracodawcy często decydują się na przedstawienie pracownikowi do podpisu oświadczenia, w którym wyraża zgodę na przetwarzanie przez pracodawcę jego danych. Jednakże katalog informacji, jakich pracodawca może żądać od pracownika jest zamknięty. Co zatem z wykorzystywaniem wizerunku pracownika (np. zdjęcia, jakie pracownik udostępnił pracodawcy w związku z rekrutacją)? więcej »

Stalking czyli dlaczego nic się nie zmieni

Prawdopodobnie na przełomie roku wejdzie w życie nowelizacja kodeksu karnego wprowadzająca art. 190a – zapisy o stalkingu (ang. śledzenie, tropienie, skradanie się). I choć ogłaszane jest to jako sukces i realne stworzenie pomocy dla wielu osób, które padają ofiarą uporczywego nękania, to problemów związanych z tą regulacją i jej realizacją jest co najmniej kilka.

więcej »

Wrażliwe dane osobowe – administratorze uważaj co przetwarzasz

www.sxc.hu

Dane osobowe wrażliwe (lub sensytywne) to szczególny rodzaj informacji ważny dla ochrony prywatności każdego człowieka. Ustawa o ochronie danych osobowych przewiduje pewne różnice odnośnie danych zwykłych i danych wrażliwych. Jednocześnie polska ustawa o ochronie danych osobowych wymaga więcej aniżeli bazowa dyrektywa.

więcej »

Komentarze

Układ: pracownik tymczasowy – agencja pracy tymczasowej– pracodawca użytkownik – a dane osobowe

www.sxc.hu

W ustawie o zatrudnianiu pracowników tymczasowych przyjęto charakterystyczny dla zatrudnienia tymczasowego udział trzech podmiotów: pracownika, pracodawcy i pracodawcy użytkownika oraz specyficzną konstrukcję zatrudnienia o charakterze trójstronnym. Układ zarówno ciekawy jak i może okazać się skomplikowany w zakresie przetwarzania danych osobowych takiego pracownika tymczasowego.

więcej »

Komentarze